AI는 3억 개의 일자리를 자동화할 수 있다. 위험이 가장 높은(그리고 가장 낮은) 것은 다음과 같습니다.

미국에서는 인력의 28%가 자동화될 수 있습니다. 그러나 그것이 모두 나쁜 소식은 아닙니다.

최근 인공지능(AI)이 화두다. ChatGPT와 같은 생성적 AI 챗봇은 과학 기사를 요약하고, 잘못된 코드를 디버깅하고, 명령으로 Microsoft Excel 수식을 작성할 수 있습니다. 하지만 AI가 얼마나 많은 직업을 대체할 수 있는지 생각해 보셨나요? Goldman Sachs는 3억 달러 정도라고 생각합니다.

투자 은행에 따르면 AI로 인해 약 3억 개의 일자리가 사라질 수 있으며, 이는 기술이 우리가 알고 있는 것처럼 업무를 뒤집을 수 있고 또 뒤집을 것이라는 신호입니다. 과거의 기술 혁명과 마찬가지로 AI는 특정 프로세스를 자동화하여 기업이 비용을 절감하고 기업이 비즈니스를 성장시킬 수 있도록 지원합니다.

골드만삭스(Goldman Sachs)의 글로벌 경제 연구 보고서에 따르면 AI는 전체 노동 시장의 25%를 자동화할 수 있지만 행정 업무의 46%, 법률 업무의 44%, 건축 및 엔지니어링 업무의 37%를 자동화할 수 있다고 합니다. 물론 AI는 건설(6%), 설치 및 수리(4%), 유지 관리(1%)와 같이 노동 집약적인 직업에 가장 덜 위협적입니다.

이 연구는 또한 전 세계 인력의 18%가 AI로 자동화될 수 있다고 결론지었습니다. 그리고 미국, 영국, 일본, 홍콩과 같은 국가에서는 국가 인력의 28% 이상이 AI로 자동화될 수 있습니다.

그러나 이 연구는 작업자와 AI 사이에 균형 잡히고 상호 이익이 되는 관계의 가능성을 보여줍니다. 연구에 따르면 자동화에 부분적으로 노출된 직업은 여가 시간을 직장에서의 생산성을 높이기 위해 사용하게 됩니다.

그러나 AI가 자신의 일자리를 빼앗는 것이 걱정된다면, Goldman Sachs는 실직된 근로자가 AI 도입의 직접적인 결과로 나타나는 일자리에 다시 고용될 것이라고 예상합니다. 또한, 실직 근로자의 생산성이 높아짐에 따라 실직 근로자의 노동 수요도 높아질 수 있습니다.

IT 혁신이 어떻게 소프트웨어 개발자에 대한 수요를 창출했는지, 소득 증가로 인해 교육에 대한 필요성이 직접적으로 증가하여 고등 교육 전문가에 대한 수요가 창출되었는지 생각해 보십시오. 이는 도미노 효과이지만 그럼에도 불구하고 놀라운 일입니다.

3억 개의 일자리를 대체할 수 있는 AI의 잠재력은 근로자와 기술 거물 모두의 주요 관심사입니다. 스티브 워즈니악(Steve Wozniak), 레이첼 브론슨(Rachel Bronson), 엘론 머스크(Elon Musk)와 같은 업계 유명 인사들은 AI 실험을 중단하라는 공개 서한에 공동 서명했습니다. 이 편지는 AI 개발이 인간에게 너무 빠르게 진행되고 있으며 우리가 알고 있는 사회를 무너뜨릴 수 있다는 두려움에서 나온 것입니다.

5월 초, 거대 기술 기업 IBM은 약 8,000개의 일자리를 AI로 대체할 계획이라고 발표했으며, 인사 전문가들이 가장 먼저 이를 대체할 예정입니다. 기술 분야의 많은 기업들이 AI 경쟁에서 승리하기 위해 안간힘을 쓰면서 회사 목표를 바꾸고 일자리를 삭감했습니다.

Amazon과 Meta는 AI 기술을 통한 혁신을 위해 수천 명의 직원을 해고하고 특별 프로젝트를 중단하며 제품 라인을 중단했습니다. 그리고 목표는 ChatGPT를 다시 만드는 것이 아닙니다. 이들 회사는 생성 AI를 활용하여 광고 및 쇼핑 경험을 변화시키고 그 과정에서 직원을 투입하고 있습니다.

또한: 이 AI 챗봇은 PDF를 요약하고 그에 대한 질문에 답변할 수 있습니다.

지난 3월 미국 상공회의소는 직업, 국가, 경제 안보를 보장하기 위해 연방 차원에서 강력한 AI 규제를 요구했습니다. 생성적 AI(Generative AI)는 틀림없이 인간이 오랫동안 만들어낸 가장 게임을 변화시키는 기술입니다. 비록 인상적인 챗봇에는 진정한 지능이 부족하지만, 이 기술은 매일 우리 세상을 바꾸고 있습니다.